Afin de contenir les dépassements d’honoraires et de favoriser un meilleur accès aux soins pour l’ensemble des assurés, l’Assurance Maladie a mis en place l’Option Pratique Tarifaire Maîtrisée (Optam).

Ce dispositif contractuel instauré en 2017, proposé aux médecins exerçant en secteur 2, constitue un engagement réciproque entre les professionnels de santé et l’Assurance Maladie autour d’une pratique tarifaire modérée et encadrée.

La loi Évin offre l'opportunité aux salariés quittant leur entreprise de conserver à l'identique les garanties santé sans pour autant dépendre du contrat collectif de son ancien employeur. Elle concerne principalement les départs en retraite, mais s'applique également en cas de licenciement ou d'invalidité.

Dans cet article, nous vous expliquons son fonctionnement et vous présentons les conditions pour en bénéficier :